■MRの教育について

医薬情報担当者（MR）の教育は、医薬情報担当者教育センターの教育研修要綱に基づいて行われています。MR導入の教育の所要は450時間以上で、おおまかな内訳は、医薬概論、疾病と治療、薬理・薬剤学などの基礎知識に300時間以上、技能・実地に150時間以上となっています。これらの教育研修を受けた後、認定試験を受験することになります。認定資格を取得した後は、毎年継続的に基礎教育、実務教育の継続教育が実施されます。これら一連の流れの中で、認定資格に向け、各医薬品企業は独自の研修プログラムを擁立し、更に綿密な教育を施す所が多く、それらの教育研修は非常に充実したものと言えます。 このように、徹底した教育研修プランが必要である理由には、MRという職種が、医療従事者を納得させるべく広い専門知識を必要としながら、営業という、コミュニケーション能力やプレゼン能力も発揮しなくてはならない立場であるという事に他ならないでしょう。非常に高いレベルでの知識と豊かな人間性、それらを持ち合わせた人間を育成する義務は（特に医療現場というシビアな現場において）各企業徹底しなければならない要素であることは間違いありません。今現在、MRの資格制度はなく医療担当者教育センターの実施する民間認定資格にとどまっていますが、今後、より質の高い人材を確保するため、資格の取得が必須となっていくことでしょう。余談ですが、MRの仕事に就く人のおよそ半数が文科系のようです。理科系の職種でありそうなMRが全く二分して両方を持ち合わせるということが、知識とコミュニケーション力の２つを必要とするMRの実態を顕著に表している面白いデータではないでしょうか。 参考文献・参考サイト 【参考サイト】 ・マイナビ2009／財団法人医薬担当者教育センター

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